|
多层级团队计酬模式  【直报网北京4月20日讯】(新营销调研)另外：官方平级奖5%，董事平级奖12% 六哥点评： 一：通过以上模式，不难发现，此模式设计者是个深知法律红线的专业人员，试图用优惠一与优惠二来摆脱涉嫌传销的三级模式，即使在此情况下也是难以摆脱拉人头、多层级(级)、团队计酬之赚疑~ 二：致命点竟然敢盖公司章，坐实了此模式出自公司; 三：同时还标注：以上价格为公司私密，不可公开转发它人;在市场竞争如此激烈的今天加上市上以利益为导向，不展现模式给力优势就无法推动市场，拉动业绩，这样的要求市场人员压跟不会遵守的，看来贵公司在风控层面还是有待提升; 相关法律法规 根据“二高一部”在2013年11月14日联合下发的《关于办理组织领导传销活动刑事案件适用法律若干问题的意见》。该《意见》第一条也规定了关于传销组织层级及人数的认定问题：以推销商品、提供服务等经营活动为名，要求参加者以缴纳费用或者购买商品、服务等方式获得加入资格，并按照一定顺序组成层级，直接或者间接以发展人员的数量作为计酬或者返利依据，引诱、胁迫参加者继续发展他人参加，骗取财物，扰乱经济社会秩序的传销组织，其组织内部参与传销活动人员在三十人以上且层级在三级以上的，应当对组织者、领导者追究刑事责任。另根据《禁止传销条例》第二章第七条规定，下列行为，属于传销行为： (一)组织者或者经营者通过发展人员，要求被发展人员发展其他人员加入，对发展的人员以其直接或者间接滚动发展的人员数量为依据计算和给付报酬(包括物质奖励和其他经济利益，下同)，牟取非法利益的; (二)组织者或者经营者通过发展人员，要求被发展人员交纳费用或者以认购商品等方式变相交纳费用，取得加入或者发展其他人员加入的资格，牟取非法利益的; (三)组织者或者经营者通过发展人员，要求被发展人员发展其他人员加入，形成上下线关系，并以下线的销售业绩为依据计算和给付上线报酬，牟取非法利益的。 《刑法》第二百二十四条相关规定：“组织、领导以推销商品、提供服务等经营活动为名，要求参加者以缴纳费用或者购买商品、服务等方式获得加入资格，并按照一定顺序组成层级，直接或者间接以发展人员的数量作为计酬或者返利依据，引诱、胁迫参加者继续发展他人参加，骗取财物，扰乱经济社会秩序的传销活动的，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金;情节严重的，处五年以上有期徒刑，并处罚金。” 另根据刑法修正案(十一)修改了非法吸收公众存款罪的法定刑，新增刑档为“数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑，并处罚金”， 根据2013年最高人民法院、最高人民检察院、公安部《关于办理组织领导传销活动刑事案件适用法律若干问题的意见》第4条规定，当组织、领导的参与传销活动人员累计达到120人以上或者收取参与传销活动人员缴纳的传销资金累计达到250万元以上的，属于组织领导传销活动犯罪“情节严重”的情形，法定刑为五年以上有期徒刑并处罚金。而根据《决定》第5条规定，当非法吸收公众存款5000万元以上或者吸收公众存款对象5000人以上或者造成存款人资金损失2500万元以上时，属于犯非法吸收公众存款罪“数额特别巨大或者有其他特别严重情节”的情形，法定刑为十年以上有期徒刑并处罚金。 2022年3月1日施行的最高人民法院《关于修改〈最高人民法院关于审理非法集资刑事案件具体应用法律若干问题的解释〉的决定》(下称《决定》)第13条规定：“通过传销手段向社会公众非法吸收资金，构成非法吸收公众存款罪或者集资诈骗罪，同时又构成组织、领导传销活动罪的，依照处罚较重的规定定罪处罚。” 主营产品与相关宣传  根据《中华人民共和国反不正当竞争法》第二十条经营者违反本法第八条规定对其商品作虚假或者引人误解的商业宣传，或者通过组织虚假交易等方式帮助其他经营者进行虚假或者引人误解的商业宣传的，由监督检查部门责令停止违法行为，处二十万元以上一百万元以下的罚款;情节严重的，处一百万元以上二百万元以下的罚款，可以吊销营业执照。经营者违反本法第八条规定，属于发布虚假广告的，依照《中华人民共和国广告法》的规定处罚。   编辑搜图  运营主体公司背景 企查查显示：广东浠芮生物科技有限责任公司成立于2016年8月，法定代表人：张硕，同时张硕持股1%，另一个股东是广东浠芮管理咨询有限公司持股99%，广东浠芮管理咨询有限公司持股是一人独资公司，法定代表人张硕，李亚惠100%持股，由此可见从法定方面看，李亚惠是广东浠芮生物科技有限责任公司的实际控制人与最大受益人;   编辑搜图 企查查显示：燕教授的运营主体公司-广东浠芮生物科技有限责任公司，早在一年前就被广州市海珠区市场监督管理局处罚150000元，详情如下：  (原标题：“燕教授”拉人头多层级团队计酬，涉嫌传销进行中~) 责任编辑：蓝莓 【特别声明：部分文字及图片来源于网络，仅供学习和交流使用，不具有任何商业用途，其目的在于传递更多的信息，并不代表本平台赞同其观点。版权归原作者所有，如涉版权或来源标注有误，请及时和我们取得联系，我们将迅速处理，谢谢!】 解读新闻热点、呈现敏感事件、更多独家分析，尽在以下微信公号，扫描二维码免费阅读。
|
