第九，他是一个有爱心的人。他曾说，“企业小的时候是自己的，但做大以后就是国家的、社会的。”这是一种很高的境界;而更难能可贵的是，绿之韵在发展的过程当中始终坚持“取之于民，用之于民”的原则，为公益事业投入资金累计6700万元。

去年 9 月，《中共中央国务院关于营造企业家健康成长环境弘扬优秀企业家精神更好发挥企业家作用的意见》公布，这是中央首次以专门文件明确企业家精神的地位和价值 ;10 月，党的十九大报告也提出，激发和保护企业家精神，鼓励更多社会主体投身创新创业。而在今年两会期间，“企业家精神”再度写入政府工作报告，引发了全社会的关注。

在中国经济发展进入新常态，供给侧结构性改革成为改革的重中之重的情况下，弘扬优秀企业家精神无疑具有重大意义。而胡国安董事长身上所拥有的九大品质，完全符合优秀企业精神的内涵。不是成为企业家就有企业家精神，而是有了企业家精神才能成为企业家。所以，胡国安董事长是一位名副其实的企业家，他身上所具有的品质不仅对绿之韵发展有利，更对我们国家的富强有益。

绿之韵之名 名不虚传//

优秀的企业家造就优秀的企业。绿之韵的良好发展得益于胡国安董事长的这些优良品质，他亲手打造的绿之韵也发展成为了中国直销行业优秀的企业代表之一。

首先，他打造了一个稳健发展的绿之韵。在绿之韵由小到大、由弱到强、由单元到多元

的发展历程当中，一直保持着稳健的发展态势。这种稳健体现在平台的稳健、产业的稳健、人才体系的稳健和地政关系的稳健等方面。

其次，他打造了一个资源积累的绿之韵。凭借胡国安董事长卓越的个人魅力，绿之韵积累了丰富的资源，包括政府资源、产业合作资源、行业服务资源、优秀人才资源、产业制造资源等。这些资源积累得日渐丰富，绿之韵才会越来越壮大。

第三，他打造了一个专业的绿之韵。在胡国安董事长的带领下，绿之韵在产业上定位于健康产业，建立了以直销为核心的商业模式，逐渐发展成为了中国直销行业内一个具有卓越专业能力的平台。这种专业体现在决策的专业、管理的专业、服务的专业、文化打造的专业上。

第四，他打造了一个公益的绿之韵。在多年的发展过程当中，绿之韵热心于公益，热心于回馈社会。它在建立希望小学、帮扶弱势群体等方面不遗余力，展现出了它承载社会责任，为社会做贡献的良好公民形象。

第五，他打造了一个梦想的绿之韵。绿之韵15年的发展，就是一个梦想不断诞生、不断放大、不断实现的过程。如今，绿之韵已经发展成为一个梦想的平台，承载着无数创业者的梦想，依旧行走在梦想的道路上。

第六，他打造了一个有底线的绿之韵。一个组织的生存、持久长远发展，除了能够紧跟时代潮流、领导者具有超强的个人魅力之外，更重要的是能够守得住底线，有所为，有所不为。可以说，绿之韵在15 年的发展过程当中就是牢牢守住了自己的底线，守法发展，遵守合作规则，绝不踏入法律所禁止的领域，在行业内树立起了良好的口碑。