直报网北京10月3日电（记者发自无限极的报道）9月25日，李惠森董事长与数百名企业代表参与在上海举行的“百年企业之路”高峰论坛。李惠森董事长以李锦记家族企业为标本，介绍了“家族委员会”、“家族宪法”等机制，提出突破“瓶颈”的思路，受到与会代表的普遍认同。

李惠森董事长在高峰论坛上发表演讲，强调家族在企业传承中的重要作用。他介绍，2003年，李锦记建立了一个沟通平台——家族委员会。九年间，家族举行了140天、1120小时的家族委员会会议，这个沟通平台的建立保障了家族成员相互信任氛围的持续，也保障了家族和企业的持续发展。这几年，李氏家族委员会一直在完善“家族宪法”，从制度上让这家百年企业越走越精神。

当天参加“百年企业之路”高峰论坛的众多内地民营企业家和家族企业代表，颇为认同李锦记集团的“家族委员会”制度。▲

关于“百年企业之路”高峰论坛

“百年企业之路”高峰论坛由中国企业家俱乐部、上海市浙江商会、均瑶集团等联合举办，新华社上海分社、第一财经《财富人生》栏目等协办。本届论坛旨在更加深入有效地研究探讨中国民营企业传承与发展的成功经验与难题，推动民营经济持续健康发展。

上海市工商联主席王新奎、上海现代服务业联合会会长周禹鹏出席并发表致词。联想集团董事局主席柳传志、李锦记集团有限公司执行董事李惠森、均瑶集团董事长王均金、招商银行行长兼首席执行官马蔚华等企业家出席并发表演讲。■