【直报网北京4月26日讯】（康婷）树立尊重知识、崇尚科学和保护知识产权的意识，营造鼓励知识创新和保护知识产权的法律环境，是世界知识产权组织倡导的目标。基于此，世界知识产权组织于2001年4月26日设立“世界知识产权日”，并决定从2001年起将每年的4月26日定为“世界知识产权日”。

作为一家荣获过国家知识产权优势企业的天津市康婷生物工程集团有限公司，成立于1996年，注册资金16000万元，是以研发、生产、销售化妆品、食品和保健食品以及生命科学研究为主的生物科技型企业，曾于2015年入选国家知识产权优势企业，多次入选天津市企业专利试点单位、天津市西青区专利试点企业和天津市知识产权优势企业。

专利优势，加固行业壁垒

康婷集团的核心发明专利《一种微生物发酵法生产透明质酸的方法》（专利号：ZL201010301064.7）在2012年获授权，就率先将自主研发生产的透明质酸应用于产品中，开发出“瑞倪维儿”“润妮”“孕臻美”“婴臻美”“KTHB”“汇芳泉”“嘉珂兰”等多个品牌，200余种美容护肤产品，销售网点遍布全国。

2016年，该专利荣获“第十八届中国专利优秀奖”。“微生物发酵法生产透明质酸的研制与开发”项目荣获天津市科技进步三等奖。康婷集团先后入选国家高新技术企业、天津市企业技术中心、天津市科技型企业、天津市博士后创新实践基地项目实施单位、天津市“千企万人”企业。

高质量科研团队，保障高科技成果转化

康婷集团深知科技创新是企业发展的原动力，非常重视技术攻关和产品研发及转化工作，加强人才培养。自2014年以来，康婷集团大力加强研发建设，在不断优化产品研发中心的同时，先后成立致力于干细胞研究的康婷生物医学研究院、致力于大健康产业的科学技术与发展中心。

2019年，康婷集团在与天津市科技大学联合共建的“透明质酸基础研究与成果转化实验室”的基础上，按照天津市科学技术局的批准，筹建“天津市透明质酸应用研究企业重点实验室”，与南开大学化学学院、中国医学科学院生物医学工程研究所、天津科技大学生物工程学院、天津理工大学等多家高校和科研院所签订项目合作协议，围绕透明质酸的结构、功效及转化运用展开深入研究。这在促进校企合作的同时，也带动了集团人才培养及技术交流等多方面工作。

天津市透明质酸应用研究企业重点实验室（以下简称实验室）经过近三年的建设，集团和实验室在体系建设、人才引进、课题管理、项目申报及产品市场转化等各方面取得了长足的进步。实验室科研用房使用面积达5000 平方米，仪器设备2000 余台，总值约1.4亿元。在科研平台建设方面，成功获批国家博士后科研工作站、天津市透明质酸应用产业技术创新战略联盟、西青区重大科技创新项目、天津市“一带一路”联合实验室（研究中心）、国家工业和信息化部与卫健委5G+健康管理应用试点项目等国家、市区级项目。实验室依托天津市康婷生物工程集团有限公司于2019 年~2021年投入15000余万元科研费用，开展透明质酸相关研究对外开放基金资助课题共8项，自主研发透明质酸产品项目共24 项，公开发表文章19 篇，制定或参与制定各类标准7项，专利授权合计154 项，包括发明4 项、实用新型132 项、外观专利18 项。上市透明质酸相关新产品 46 种，市场销售金额合计近亿元。2022年4月6日，天津市透明质酸应用研究企业重点实验室顺利获得天津市科技局认定。截至当前，康婷集团累计申请专利346件，已获得国家授权专利267件，其中授权发明专利13件；还有52件专利处于受理或实审阶段，其中发明专利40件。

知识产权管理体系，助力集团高效管理

随着产品及技术研究开发、转化工作稳步发展，康婷集团知识产权工作的重要性日益凸显。

为对知识产权实施科学高效的管理，康婷集团于2019年7月通过体系认证。在天津市知识产权服务中心的辅导下，结合企业自身特点及实际，建立了以“合法合规，诚信创新；追求质量，创造价值；强化管理，提升意识”为方针的知识产权管理体系。体系运行一年后，切实提高了企业在知识产权获取、运用、实施、保护等多方面的水平，获得知识产权服务中心辅导老师和认证公司的认可，于2020年7月以无不合格项、2个观察项、5个建议项的好成绩顺利通过年度考核。

康婷集团深入贯彻执行《企业知识产权管理规范》及相关法律法规要求，由总裁为最高管理者，并任命负责康婷集团知识产权工作的副总经理出任管理者代表，康婷集团内包括研发、制造、运营、人力、财务、采购等10个中心纳入知识产权管理体系的职能部门，并明确分配了相关职责。康婷集团在辅导老师的帮助下，在原有制度基础上，建立或更新了包括《知识产权管理制度》《知识产权风险管理制度》《知识产权获取控制程序》《知识产权维护、变更、放弃控制程序》《知识产权运用程序》《知识产权争议处理控制程序》等16个制度文件，配套设置了56个记录文件，编制了《知识产权管理工作手册》并向全员发布。职能部门通过理解、掌握体系文件，在工作中形成记录，不仅日常工作更能够满足集团知识产权管理的需要，更能够有针对性和计划性地开展相关工作，便于后期追溯、整合、查漏补缺，而且从多方面提升了康婷集团各级人员的知识产权意识，为康婷集团知识产权管理工作筑起了制度保障。康婷集团总裁杨琪被国家知识产权局评为2019年度企业知识产权工作先进个人。

在天津市知识产权服务中心高级工程师的指导下，康婷集团对现有关键技术和主要产品进行更加专业的检索分析，明确了自身无侵权风险，并更全面地了解所属行业相关技术的发展状况和竞争对手的情况，有利于后期更好地规避康婷集团知识产权侵权风险，保护康婷集团利益。在知识产权获取和项目立结项前，康婷集团也要求相关人员或项目组开展知识产权检索分析，了解国内外专利、文献情况，规避侵权风险，将康婷集团资源用在有价值的地方，避免了无效开发。

康婷集团自2002年起至今先后注册“瑞倪维儿”“润妮”“孕臻美”“婴臻美”“KTHB”“汇芳泉”“嘉珂兰”等多个商标，共计702件，包括在新西兰、澳大利亚、加拿大注册的国际商标42件。公司“瑞倪维儿”牌系列化妆品被天津市质量工作领导小组评为“天津市名牌产品”。“瑞倪维儿”商标被认定为中国驰名商标和天津市著名商标，“润妮”商标被认定为天津市著名商标。康婷集团刘小兵董事长荣获2016 年度企业知识产权工作先进个人。

自贯标以来，康婷集团加强了与商标代理机构的沟通协作，及时续展，更有计划性的注册商标，积极开展商标监控，加强商标运用，并积极使用合法合规手段，如主动异议、无效宣告、申请撤三、全品类注册、诉讼等多种方式，维护自身商标权益。康婷集图已从以往的“被动受阻”转变为“主动出击”，商标管理水平有了质的提升。

康婷集团与专业的专利及商标代理公司一直保持着良好的合作关系，多次邀请专利代理人对研发人员进行知识产权创新、保护方面的培训，树立知识产权意识。在知识产权贯标期间，康婷集团根据实际情况，制定了知识产权年度培训方案，从集团高管到中层人员到研发技术人员到全体员工，形成多级别多领域的形式多样的培训或交流，使企业知识产权培训工作更满足实际工作需要，更能切实提升员工的知识产权意识。

高效管理

维护知识产权，是尊重别人劳动成果的体现。维护知识产权，不仅要维护好本企业的权益，还要普及知识，全面提升员工的维权意识。尊重知识产权，维护市场秩序是每个人义不容辞的责任，也是中国完善社会主义市场经济体制的重要部分。康婷集团将继续按照制定的工作方案开展知识产权相关工作，围绕核心技术或核心产品继续实施专利布局，提升企业知识产权管理水平，进而带动企业的整体发展。

（原标题：夯实知识产权管理体系，助力康婷集团驶入科技创新快车道）

责编：小美

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