以人为本的“智造”转型

目前，中国经济正处于转型升级的结构调整之中，随着《中国制造2025》全面实施，智能化、自动化等概念深深植入各大产业，从传统制造到“质”造，再到“智”造，新一轮工业化改造正在悄然演进，“机器人换人”更是其中的一个重要主题，这背后是智能制造升级的必然趋势。

去年，完美公司迎来两个FANUC机器人，它们最快可以120罐/分钟的速度，为每一罐食品放置干燥剂和脱氧剂，被称为“高能员工”，仪器前方，还有一个视觉识别系统，自动影像检测、剔除次品。“‘机器换人’是产业转型升级的必由之路，既能够快速推进企业技术进步，又降低了用工和生产经营成本，提高劳动生产效率。”据刁爱兵经理介绍，“以前，38位员工人工装箱，每分钟平均装60罐;现在，自动化装箱速度提升到每分钟100罐，仅有8位员工负责日常监测。”

这些看似高大上的“黑科技”和机器人“员工”的背后是完美工匠智慧聚合而成的“最强大脑”。“生产设备上的进步都是一点一点‘磨’出来的。扬州完美的全自动生产制造的过程就是完美人不断践行工匠精神的过程。”刁爱兵经理举例说，铁罐生产线的投放干燥剂工序实现自动化前后历时一年多，由于市场使用的投放方式存在割破干燥剂的风险，为了最大程度地保持精准，完美不断与机器人公司交流设备的定制化，花了近一年多时间研发出“拾放机器人”，从调试到正式使用又经历了近2个月，这期间完美员工作出了很多的改进，并将这一成果推广应用到其它生产线。

“工厂实现了智慧升级，也带动了工厂员工素质及上下游产业链智能装备和产品的整体升级。将员工从重复劳动的岗位中释放出来，员工有更多的经历钻研产品和服务，使得生产人员及管理人员从以往的单一作业普通工人逐步向多技能工人和多技能管理人员转变。”在刁爱兵经理描述中，完美智能工厂建设的根本落脚点还是“人”，新的生产工艺与生产设备体现了完美人对产品的精雕细琢，完美“智造”的过程就是不断践行工匠精神的过程。

（原标题：完美打造“智造”领域“最强大脑”）

责任编辑：小宇

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