【直报网北京7月6日讯】(当代直销)最近三月,我们绿之韵公司组织了两场大型的海外游活动,因此我对奖励旅游有些感触,写来供大家参考,如有点帮助,下次请我去旅游。 奖励旅游一直是直销公司重要的激励模式之一。同时也是直销公司品牌传播、形象塑造、经销商荣誉及动能体现的重要驱动力,本人通过在行业二十余年的经验,认为目前直销行业的奖励旅游已经进入3.0时代,下面就来跟大家简单分享: ·奖励旅游1.0时代(90年代末—2000年左右) 此时为直销企业奖励旅游出现的初期,此年代直销企业的目的较为简单,往往是用海外游来实现业务人员的出国梦,以激励他们创造更好的业绩。 ·奖励旅游2.0时代(2000年——2008年左右) 此时的奖励旅游在原先基础上已经将形式和内容上大大升级,更多地在活动策划及细节方面着手,着重体现出经销商“尊享,尊崇”的优越感。 ·奖励旅游3.0时代(2008年至今) 此时直销企业已经能够把奖励旅游与会议学习相结合,侧重文化内涵,传播价值观和企业文化,提升参与者自身修养和技能,在过程中让经销商有所感悟,对企业更加有归属感。 当然要想搞好奖励旅游,重要的是要开好奖励旅游的“三会” |